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Premian al Grupo TUI por convertir a empleados en accionistas

Casi 5.000 miembros del gigante turístico han participado en el programa oneShare

El Grupo TUI ha sido galardonado por la Global Equity Organization (GEO) por su programa oneShare de venta de acciones a sus empleados. Casi 5.000 miembros del gigante turístico han participado en esta experiencia durante su primer año de implantación.

Un jurado compuesto por expertos en la promoción de una cultura de equidad entre empresa y trabajadores, otorgó el premio dentro de la categoría "Mejor Uso de un Plan de Acciones en una Acción Corporativa". GEO elogió la estrategia de comunicación efectiva de la compañía en el lanzamiento del programa que incluía testimonios de los empleados en carteles y formatos multimedia como vídeos y GIFs.

Los trabajadores que han participado en el Plan de Acciones se acogen a los siguientes beneficios:

  • Pueden invertir un mínimo de 25 euros al mes y un máximo de 500.
  • Reciben un 20% de descuento sobre el precio de referencia de las acciones.
  • Si mantienen su participación durante un período de dos años, reciben una acción gratuita por cada tres que hayan adquirido.
  • Se benefician de los dividendos, cuyo monto y pago se resuelven en la Asamblea General Anual

Hasta el momento, los empleados han invertido una media de 200 euros al mes, algo que desde TUI consideran todo un éxito. Este mes de junio, el programa se extenderá a siete nuevos países en los que opera el grupo turístico.

 

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